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山東岱東人力資源管理有限公司

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電信10000客服招聘簡章

發(fā)布時間:2022-9-17    本文被閱讀 6191 次


電信10000客服招聘簡章

 

一、企業(yè)簡介

中國通信服務(wù)股份有限公司是中國信息化領(lǐng)域生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)的主導(dǎo)者,是經(jīng)國務(wù)院同意、國務(wù)院國有資產(chǎn)管理委員會批準(zhǔn)成立,由中國電信、中國移動、中國聯(lián)通三大運營商控股的大型央企集團(tuán)。

中國通信服務(wù)山東公司(山東省信息產(chǎn)業(yè)服務(wù)有限公司)是中國通信服務(wù)股份有限公司在山東設(shè)立的獨立法人,全資子公司,為駐魯央企。呼叫中心事業(yè)部是山東公司獨立運營部門,現(xiàn)有員工千余名,本著“為客戶創(chuàng)造價值”的服務(wù)理念,為客戶提供專業(yè)的呼叫業(yè)務(wù)及職場定制服務(wù)。

二、招聘崗位及位職責(zé)

崗位名稱:中國電信10000號客戶服務(wù)運營崗

運營崗位內(nèi)容:以語音接聽為主,為山東電信客戶解決問題,主要包括兩類:(1)咨詢服務(wù)類問題,例如查詢話費、流量、使用詳單等信息。(2)業(yè)務(wù)處理類問題,根據(jù)客戶的需求開通或關(guān)閉電信業(yè)務(wù),比如安裝寬帶,加載流量包。

三、任職要求

1.男女均可,專業(yè)不限,大專學(xué)歷以上;

2.打字速度每分鐘30字以上;

3.普通話標(biāo)準(zhǔn),有良好的表達(dá)和溝通能力;

以上條件如有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗者、條件優(yōu)異者可適當(dāng)放寬招聘條件。

四、員工工資待遇

公司秉承嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾碇贫?,注重員工個人能力,并提供良好的福利待遇、完善的技能培訓(xùn)和晉升發(fā)展空間。

1.工資=崗位工資+綜合補貼+績效公司+星級補貼+獎金+福利。

2.六險一金(五種社會險1份商業(yè)險),月工資3500元-15000元,上不封頂,福利優(yōu)厚;

3.享受國家規(guī)定的婚假、產(chǎn)假、年休假等帶薪休假;

4.公司提供多元化的職業(yè)發(fā)展通道,多項目運營,為您提供更多崗位機會;

5.提供住宿。

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五、其他

1、工作時長

培訓(xùn)階段:8:30-17:30,四休一。

實習(xí)階段:兩班倒,8.5小時,四休一。

轉(zhuǎn)正后班次:8:00-17:30,11:30-21:00,兩種班次8.5小時,四休一。

2、薪資待遇

①培訓(xùn)階段月補助2000元,根據(jù)員工培訓(xùn)期考試成績、撥測上崗情況等獎勵,培訓(xùn)期在培補助2000-2200元。

②研修區(qū)模擬階段月工資2000元+話務(wù)量提成(實習(xí)員工話務(wù)量底量2200例,小于等于2200例,每例0.35元,超出2200例,每例0.55元),工資2700-3500元。

③話務(wù)月平均工資3500-5500元,上不封頂,個別員工月入萬元,福利優(yōu)厚。

3、三天后復(fù)試

進(jìn)駐培訓(xùn)后會有三天的熟悉觀察期,三天后會有深入的復(fù)試,根據(jù)三天內(nèi)的表現(xiàn)和復(fù)試情況進(jìn)行雙選(優(yōu)勝劣汰)。

六、報名熱線:0538-8238978

                       王經(jīng)理 18562389156(微信同號)

                       馬經(jīng)理 18562389856(微信同號)

面試地點:山東省泰安市中國泰山人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園,泰山區(qū)明堂路57號。

面試時間:每周二下午三點     每周五上午十點


附:求職登記表.docx



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